Nancy 嵩明嘉益人力资源有限公司关于嵩明县零工市场编外工作人员招聘方案
随着嵩明县经济的快速发展和劳动力市场的多样化需求，嵩明嘉益人力资源有限公司（以下简称“嘉益公司”）积极响应政府就业优先战略，通过创新服务模式，打造零工市场服务平台，提供灵活就业机会，促进劳动力的高效配置。
为保障零工市场的顺利运营和服务的持续优化，根据业务发展需要，现面向社会公开招聘零工市场编外工作人员。具体招聘事项如下：
一、招聘原则
本次招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，确保招聘过程的公正性和透明度。
二、招聘岗位及要求
（一）招聘岗位及要求
（二）报名应具备的其他条件
1.具有中华人民共和国国籍。拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规；
2.思想政治素质好，品行端正，作风正派，具备爱岗敬业、吃苦耐劳精神；
3.纪律观念较强，能保守工作秘密，服从工作安排；
（三）有下列情形之一的不得报考：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2.曾被党纪立案查处、行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的；
3.被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；
4.曾因违反有关管理规定而解除劳动合同的；
5.有严重的个人不良信用记录的（即连续三期及以上逾期行为）；
6.具有严重身体或精神疾病的；
7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
8.现役军人、在读学生；
9.其他不符合聘用的情形。
三、招聘方法和程序
（一）报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2024年08月30日止。
2.报名方式：应聘者需将身份证、学历证明、专业资格证书等相关材料携带材料至嘉益公司填写《嵩明嘉益人力资源有限公司招聘报名表》进行现场报名。
3.报名地点：嵩明县春苑路明城财富社区3幢10号。
4.联系电话：0871—66035746。
（二）资格审查
报名结束后1个工作日内，根据报名人员情况及招聘条件进行资格审查，审核结束将审核合格应试人员信息通过电话或短信方式通知应试者参加下一环节考试。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现弄虚作假者，立即取消应聘资格。
（三）考试
1.面试
根据资格审查合格的人数组织面试，面试采取面谈的方式进行，满分为100分，面试主要考察应试者综合素质。按照成绩从高到低依次确定体检、考察人员。面试成绩及下一环节入围名单于面试结束后进行公示，公示期3天。
2.面试时间和地点：嘉益公司以电话或短信方式另行通知。
（四）体检
1.体检人员确定：依据考试面试成绩从高到低顺序，按招聘计划数1：1的比例确定。
2.体检标准：参照《普通员工入职体检标准》执行，体检所需费用由本人承担。体检结论有异议者，可以申请一次复检机会，复检不合格不予录用，复检费用由本人承担。
3.体检时间地点：嘉益公司以电话或短信方式另行通知。未按规定时间、地点参加体检或体检不合格的，取消拟聘资格。
（五）考察
体检结束后，对体检合格的人员按招聘计划数1:1的比例进行考察，主要考察应聘人员本人及近亲属的政治立场、道德品质、遵纪守法等现实表现情况。
（六）聘用
1.对经体检、考察合格的应聘人员。
2.由嘉益公司与拟聘人员签订劳动合同，试用期两个月，试用期考核不合格拟聘用人员随即解除劳动合同。
3.福利待遇：购买五险，依法享受国家法定节假日,职工食堂，工会福利。
（七）递补
因体检、考察、试用环节不合格或考生自愿放弃体检、考察及试用环节而产生的空缺名额，按照面试成绩高低顺序依次进行递补。
注：本次招聘全流程中的每个环节的成绩均在嘉益公司微信小程序“嵩明嘉益”上进行公示。
四、纪律要求
（一）报考人员填写或提交个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员，取消其考试或聘用资格。
（二）报名后，报考人员应注意及时了解招聘工作进程和有关事项的通知，并保持联系电话畅通。若因报考人员不及时上网查看公告或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。
五、重要提示
（一）本次招聘不指定任何考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。
（二）社会上出现的假借本次招聘名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与我公司无关，请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
（三）请应聘者密切关注我公司官方微信公众号及小程序，以获取最新的招聘信息和通知。
六、公告公示
本招聘公告将在嘉益公司微信公众号、小程序及相关媒体上进行公示，公示期为自公告发布之日起至报名截止日期。
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嵩明嘉益人力资源有限公司
2024年08月19日
来源：县人社局｜编辑：李艳娜
审核：雷霞｜监制：朱忠元
发布：嵩明县融媒体中心
